今年以来华润水泥、中国建材集团、金隅冀东、万年青高层频频换帅。根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定：党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作年限满十年的均可申请退休。未来几年水泥行业高层将进入大规模退休期，水泥企业核心管理人员和技术人员老龄化非常严重。
据了解，海螺水泥董事长高登榜，中联水泥崔星太董事长、西部水泥执行董事，CEO尧柏特种水泥集团有限公司董事长兼总裁马维平，还有山水水泥宓敬田都是1961年生人，2021年年满60岁。
据水泥人网不完全统计78位上市企业高管中有34位将于5年内到退休年龄。其中海螺水泥总工李乐意2022年到退休年龄，祁连山水泥董事长脱利成、华新水泥南部事业部总裁熊光炜、湖北西部事业部总裁袁德足、天山股份肖家祥、海螺水泥柯秋璧2023年到退休年龄， 华新水泥总裁李叶青、尖峰集团董事长蒋晓萌、海螺水泥副董事长王建超、亚泰集团翟怀宇、祁连山水泥总裁刘继彬2024年到退休年龄... ...
部分水泥企业高管预计退休年份
备注：1、以上信息来源于各公司公开信息，如有差池请以实际数据为准;2、预计退休年限，按照国家规定60岁为基准。
从各上市集团高管列表中可见如塔牌集团名誉董事长钟烈华、台泥水泥张安平、西部水泥张继民、华新水泥王锡明等虽已过了法定退休年龄，但仍继续担任要职。
近几年，国内水泥行业的快速发展，与各大水泥企业的高管运筹帷幄有着很大的关系，而且今后随着水泥企业智能化、数字化的发展，对于管理者的要求会更高。但是从目前整个水泥行业人才储备情况来看，各大水泥企业都存在管理人才匮乏的情况，管理人才的匮乏会严重影响整个水泥行业的高质量发展。
技术才人青黄不接 ，水泥工艺升级困难重重
水泥行业虽然为传统、基础材料，近几年的水泥工艺也相对成熟，但是在节能降耗、水泥工艺优化等环节，还有很大的提升空间。近年来，水泥行业工艺升级几乎处于停滞不前的状态，除了水泥企业高管的重视程度之外，水泥企业的技术性人缺乏也是一个重要的因素。
据水泥人网了解，目前整个水泥行业的技术性人才严重缺少，近几年，国内水泥行业几乎没有听说过有特别出色的技术人才脱颖而出。听到最多的是，如85岁的高长明、75岁的谢克平、62岁的贾华平等一大批老专家鏖战在一线，还在为我国水泥工业的健康发展东奔西走。
水泥行业高级顾问专家 高长明，1933年生于上海，1955年毕业于南京工学院化工系水泥工艺专业，高长明是新中国第一批自己培养的水泥专业技术人员。针对于水泥生产的设备和技术高长明老先生更是有独到的见解。在水泥窑协同处置领域亦不落后生。
资深水泥专家 谢克平教授，1943年7月5日出生，1965年毕业于天津大学化工系硅酸盐专业，具有丰富的水泥企业工作经验。据水泥人网了解，谢克平教授翻译的新书《 水泥厂操作手册第七版》大约在本月底刊印完成。
水泥行业高级顾问专家 贾华平，1958年11月10日出生，济南大学水泥工艺本科毕业，时任天瑞集团水泥有限公司总工程师。
从1982年7月大学毕业至今，贾华平一直在水泥行业工作，先后在河北太行集团公司、伊拉克卡尔巴拉水泥厂、天津太行飞雁水泥有限责任公司、武安新峰水泥有限责任公司等任职，分别担任过中控操作员、生产调度员、制成分厂技术员、熟料制备厂厂长、技术质量部部长、生产部部长、公司总经理等职务。据水泥人网了解，贾华平老师所著《水泥生产技术与实践》一书第一版5000册已销售一空，第二版正在加印中。
水泥行业高级顾问专家 李海涛，生于1960年12月，1983年毕业于洛阳理工学院无机非金属材料工程与技术专业。据水泥人网了解，李海涛老师已于近期办理了退休手续。日前又出现在部分水泥专业会议现场，讲起了大课。
李老师不仅致力于培养学生，同时利用假期闲暇时间出入水泥企业，培训员工，指导生产。他的学生一家水泥企业的总经理对水泥人网表示：学生毕业了，老师到工厂来做“售后服务了”。李老师讲起学生像讲起他自己的孩子一样，骄傲十分。
以上行业专家、大佬退休以后，他们的接班人在哪里?中国水泥工业不论从工艺水平，还是在高端制造上，与国际差距还非常大，除了水泥行业人才匮乏外，我国各行各业都面临着没有人才储备的尴尬局面，就像无源之水，我们的明天拿什么去发展?
