2018年以来，虽然部分水泥企业的开工率并没有去年的高，但是企业的利润却出现了大幅度上涨。在水泥企业赚取高额利润的同时，却有一种危机正在向我们慢慢靠拢。
先让我们回顾一下前几日水泥人网微信公众平台发起的您认为水泥厂工人工资合理吗?的民意调查吧，在短短的1天的时间内，有近万人参与了投票，根据奋斗在一线的水泥工人投票结果显示，有93%的人认为一线工人工资不合理，剩余7%的工人认为工资是合理的。
薪资问题永远是一个热门问话题，因水泥行业的薪资太低，普通员工薪资在1500~3000元/月不等。有网友留言“一个大男人一年往家拿两万多，都不如捡破烂的。”; “一线员工，忍着高温、噪音、粉尘的危害实在不容易”;“这个确实是血汗钱，夏天热死，冬天冷死”。水泥行业生产一线工人的苦累自不必多言。
水泥人网信息中心数据显示，水泥行业员工学历多为高中、中专和大专甚至部分员工为初中毕业。大专学历多是管理岗位部长或副部长级。
即使是副部长级，薪资也仅比普通员工高出几百元。如河南某企业普通员工月薪1500元副部长级仅为2000元左右。
反而那些跟企业高层有“关系”的收入水平就相对可观，一边是企业一年上亿元的利润，一边的工人低廉的收入水平，这种畸形的薪资水平结构，给水泥行业的发展带来前所未有的危机感。
由于水泥行业薪资水平明显低于传统工业类，在近几年中，大学生报考水泥专业的人越来越少，大家更青睐于薪资体系更高的金融管理专业及互联网相关的专业。这就更加剧了水泥行业人才匮乏，甚至无人才可用的地步，对于一个行业来说，这将是最致命的打击。
长此以往，导致了年轻人才补充不进来，老专家退休不了的现象，如水泥行业85岁的高长明，75岁的谢克平一大批老专家还鏖战在一线，还在为我国水泥工业的健康发展东奔西走。
纵观水泥行业近四十年的历史，如今50岁以上的，基本都是一线干出来的，无论其学历资质，均是对水泥生产，水泥工艺耳熟能详的。
水泥生产靠经验的历史如今依然在水泥行业沿续，发达国家先进的技术经验似乎于我们毫无关系。有企业负责人称，即使引进了先进的理念，先进的设备，一线员工水平太低，操作不了也是枉然。
水泥行业高级顾问专家 高长明，1933年生于上海，1955年毕业于南京工学院化工系水泥工艺专业，高长明是新中国第一批自己培养的水泥专业技术人员。高长明退休前在天津水泥设计研究院工作，任高级工程师、教授级高级工程师、室主任、处长，是享受国务院特殊津贴的专家，高长明曾任第一届赴伊拉克卡尔巴拉水泥厂生产经理等职。
这位85岁高龄的水泥专家如今还活跃在水泥行业内。前不久还针对32.5水泥的去留提出指导建议，此前发表的“国际32.5水泥的技术现状与发展趋势”从国际大方向提出相关论点，给中国水泥行业的发展提供了方向和指导意见。
针对于水泥生产的设备和技术高长明老先生更是有独到的见解。在水泥窑协同处置领域亦不落后生。
长此以往，导致了年轻人才补充不进来，老专家退休不了的现象，如水泥行业85岁的高长明，75岁的谢克平一大批老专家还鏖战在一线，还在为我国水泥工业的健康发展东奔西走。
纵观水泥行业近四十年的历史，如今50岁以上的，基本都是一线干出来的，无论其学历资质，均是对水泥生产，水泥工艺耳熟能详的。
水泥生产靠经验的历史如今依然在水泥行业沿续，发达国家先进的技术经验似乎于我们毫无关系。有企业负责人称，即使引进了先进的理念，先进的设备，一线员工水平太低，操作不了也是枉然。
中建材董事长 宋志平， 1956年10月出生， 中国建筑材料集团公司董事长、党委书记，中国建材股份有限公司董事长。1979年毕业于河北大学化学系，1995年获得了武汉理工大学工商管理硕士学位，2002年获华中科技大学管理工程博士学位。现任世界水泥协会首任会长。62岁的年龄，宋总逐渐退居幕后，但是宋总从普通销售员做起的经历是目前无人能及的。
水泥行业高级顾问专家 贾华平，1958年11月10日出生，济南大学水泥工艺本科毕业，时任天瑞集团水泥有限公司总工程师。从1982年7月大学毕业至今，贾华平一直在水泥行业工作，先后在河北太行集团公司、伊拉克卡尔巴拉水泥厂、天津太行飞雁水泥有限责任公司、武安新峰水泥有限责任公司等任职，分别担任过中控操作员、生产调度员、制成分厂技术员、熟料制备厂厂长、技术质量部部长、生产部部长、公司总经理等职务。目前还兼任武汉理工大学工程硕士生导师、洛阳理工学院兼职教授、河南省新型干法水泥工程技术研究中心主任、中国资源综合利用协会特聘发电咨询委员会专家、中国水泥生产技术专家委员会专家等职务。
海螺原董事长 郭文叁，1955年10月出生，1978年毕业于同济大学建筑材料系，大学学历，水泥工艺高级工程师。原安徽海螺集团有限责任公司董事长、党委书记，安徽海螺水泥股份有限公司董事长，安徽海螺创业投资有限公司董事长，并兼任中国建材工业协会副会长、中国国际工程咨询公司专家委员会专家等职务。2013年5月成为中国工程院院士候选人。2015年11月退休。
水泥协会常务副会长 孔祥忠，生于1954 年10月。本科学历，教授级高级工程师，享受国务院政府特殊津贴专家。1982年毕业于山东建筑材料工业学院无机材料工程专业，长期从事水泥技术的研究开发、工程设计、技术管理工作，历任合肥水泥研究设计院办公室副主任、粉磨研究所所长、院总工程师。先后参与起草政府有关水泥工业“十一五”和“十二五”产业发展政策、水泥行业准入条件、水泥行业兼并重组实施意见等多项政策文件，是中国国际工程咨询公司第一届专家学术委员会专家，国家科技进步奖获奖评审专家。现任中国水泥协会常务副会长兼秘书长。
水泥行业高级顾问专家 李海涛，生于1960年12月，1983年毕业于洛阳理工学院无机非金属材料工程与技术专业。年近六旬的李老师，培养学生无数，如今仍经常深入生产一线指导工作。说起自己的学生来他如数家珍，骄傲十分。如今，各大水泥厂中高层里均有他的学生。
以上行业专家、大佬当他们退休离开以后，我们的接班人在哪里?中国水泥工业不管从工艺水平，还是在高端制造上，与国际差距还非常大，如果水泥行业没有人才储备，没有年轻人才愿意加入的话，我们拿什么去发展?总不能靠着是否取消32.5水泥、是否成立联合公司协同价格去发展吧!
